Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann finden Sie diese mit unserem Job-Angebot für Sie: Wir suchen ab sofort mehrere Funkkranfahrer (m/w/d) für die Kommissionierung von Stahlrohren im Stahlgroßhandel in Vollzeit in Duisburg.
Das ist unser Angebot
übertarifliche Konditionen
12,50 €/Std. zzgl. Zulagen
Equal-Pay Vergütung nach 9 Monaten 15,60 €/Std.
Schichtzulagen ab 14:00 Uhr
kein Arbeitszeitkonto
monatliche Abschlagszahlungen
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
VL, betriebliche Altersvorsorge
25-30 Urlaubstage nach Zugehörigkeit
Kranken- und Rentenversicherung
Arbeitslosen- und Unfallversicherung
persönliche Betreuung im Einsatz durch den Kunden und Mano
seit 1978 fair und rechtssicher am Markt tätig
Überblick
Duisburg
Schicht, Vollzeit
Lager & Produktion
Ihr schnellster Weg zu uns? Über den Link Einfach bewerben oben in der Anzeige!
Ihr Kontakt zu Mano
Ansprechpartner
Herr Klaus Jöring
Telefon
0203-317700
E-Mail
bewerbung.duisburg@mano-online.de
Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch oder per E-Mail. Herr Klaus Jöring freut sich, bald von Ihnen zu hören!
Das sind Ihre Aufgaben
Bedienung von funkgesteuerten Brückenkranen
Transport von Rohren und Bündeln bis 15 Meter Länge
LKW-Be- und Entladung sowie Einlagerung in Rungen
Kommissionier- und Belabelungstätigkeiten
Bedienen von Bandsägen für Maßschnitte
Bedienung von Folier- und Bündelanlagen
Das bringen Sie mit
Erfahrung und Ausbildung in der Kranbedienung
Erfahrung mit Magnettraversen und Anschlagmitteln
Gabelstaplerausweis
technisches Verständnis für Sägearbeiten
Bereitschaft zur 3-Schicht-Arbeit
Sie haben Interesse bei uns als Funkkranfahrer (m/w/d) für die Kommissionierung von Stahlrohren im Stahlgroßhandel in Vollzeit in Duisburg anzufangen? Dann bewerben Sie sich am besten sofort, um schnell einen Bewerbungstermin zu bekommen!
Teamgeist bringt uns weiter … gute Mitarbeiter sind unser Erfolg. Seit 1978 betreiben wir gewerbsmäßige Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Bei uns erwarten Sie interessante und krisensichere Jobs bei renommierten Kunden.
